Adana Kadın Platformu, Seyhan Belediyesi Özel Kalem Müdürü İ.D.'nin aynı belediyede çalışan bir kadını taciz ettiğini, ancak belediye yönetiminin mağdur yerine failin yanında durduğunu açıkladı.

‘MAĞDUR KADIN HEDEF ALINDI’

Adana Kadın Platformu, açıklamasında Seyhan Belediye Başkanı Oya Tekin’in bu vakada gösterdiği tutumun, kadın mücadelesine yönelik sistematik samimiyetsizliği gözler önüne serdiği vurguladı. Tacize uğrayan kadın çalışanın belediye yönetimine başvurmasına rağmen herhangi bir önlem alınmadığını, failin görevine devam ettiğini ifade eden Platform, mağdurun ise iş yerinde baskıya maruz kaldığını aktardı. Platformun açıklamasına göre, fail İ.D., sosyal medya üzerinden mağduru suçlayıcı bir söylem geliştirirken Seyhan Belediyesi'nden destek gördü. Açıklamaya göre belediye yönetimi fail hakkında işlem yapmadı, mağdur kadın hakkında ise üç ayrı soruşturma açtı. Baskı altına kalan kadın çalışan yaşadıkları karşısında savcılığa şikayette bulundu ve koruma kararı aldırmak zorunda kaldı. Açıklamada, İ.D.’nin mağdur kadına açtığı dava sürecinde de Belediye Başkanı Oya Tekin'in Hukuk Bürosunun doğrudan yer aldığı ifade edildi.

KADIN PLATFORMUNDAN TEPKİ

Adana Kadın Platformu, belediye başkanıyla görüşmelerde bulunduklarını ancak belediyenin mağduru desteklemek yerine mağdura yönelik soruşturmaları sürdürdüğünü, hatta koruma kararı sonrası KADES uygulamasını kullanmasının bile mağdura karşı soruşturma konusu yapıldığını kaydetti.

'KADIN MÜCADELESİ ENGELLENEMEZ'

Platform, Seyhan Belediyesi’nin faili korunmaya son vermesi, kadın çalışana yönelik soruşturmaları geri çekmesi ve mobbinge son vermesi gerektiğini vurguladı. Kadın örgütleri ve hak savunucuları, kadın hareketini araçsallaştıranlara karşı mücadeleye çağrıldı. Kadın hareketinin büyütülmesi gerektiğini belirten platform, 8 Mart haftasında bu olayın münferit olmadığını, tüm kadınların ortak mücadelesinin bir parçası olduğunu ifade etti.

Fotoğraf: Hasret Gültekin Kozan/Evrensel