Sağlık emekçilerinin talepleri, halkın talepleri
‘ASM’de çalışan hekimler olarak halkın sağlığını ve meslek onurumuzu korumak için üç kez iş bıraktık. Malatya'da iş bırakma oranı düşük de olsa genel olarak katılım iyiydi…’

Aile Sağlığı Merkezlerinde (ASM) çalışan hekimler, hemşireler ve ebeler 2024 Kasım’da üç gün, 2024 Aralık’ta beş gün, 2025 Ocak’ta beş gün olmak üzere üç kez iş bırakma gerçekleştirdi. Malatya'da iş bırakma oranı düşük de olsa genel olarak katılım iyiydi.

Her gün yüz binlerce yurttaşımız sağlığına kavuşturmak, hastalanmalarını önlemek için ASM’lerde aralıksız çalışan sağlık emekçilerinin örgütleri olarak sağlık sisteminde yaşanan ve yenidoğan skandalı ile görünür hale gelen büyük sorunların çözümü için birinci basamak sağlık hizmetlerinin ve koruyucu hekimlik uygulamalarının güçlendirilmesi gerektiğini savunuyoruz.

Sağlık Bakanlığı ise sağlık alanında yaşanan ciddi sorunları çözmek için birinci basamak sağlık hizmetlerini ve koruyucu hekimlik uygulamalarını güçlendirecek düzenlemeler yapmak yerine; “Performans ve Ödeme Yönetmeliği” ve torba kanun teklifleri ile sorunları daha da çözülmez hale getirmektedir. Bilimsel çalışmalardan yola çıkarak getirdiğimiz kalıcı çözüm önerilerini içeren taleplerimizi duymazdan gelmekte, yanlışta ısrar etmektedir. Bakanlığın bu yanlışlardan dönmesini sağlamak için yaptığımız sayısız görüşmenin yanında halkın sağlığını ve meslek onurumuzu korumak için üç kez iş bıraktık.

Malatya da dahil olmak üzere birçok ilde eyleme katılan arkadaşlarımıza birçok örgütlenme hakkımıza bir müdahale olan yaptırımlar uygulandı. Soruşturmaya uğrayan, cezalandırılmaya çalışılan arkadaşlarımızın sonuna kadar arkasındayız ve hukuksal destek vermeye devam ediyoruz.

BAKANLIK GERİ ADIM ATTI 

Bazı bakanlık yetkililerinin söylediğinin aksine eylemlerimiz büyük yankı bulmuş ve etkili olmuştur. Bakanlık, Performans ve Ödeme Yönetmeliği ile getirdiği bazı uygulamaları geçici olarak ertelemek veya kotayı azaltmak zorunda kalmıştır. Ancak bu geri adımlar halkın sağlığı ve meslek onurumuzun korunması için yeterli değildir. Ancak bunların yeniden uygulanması, hatta artırılarak uygulamaya alınması mümkündür. Diğer yandan bu yönetmeliğin, Sağlık Bakanı tarafından tamamen kaldırılması da mümkündür ve bizim öncelikli taleplerimizden birisi budur. Ancak aşağıda yer alan diğer taleplerimizi sonuna kadar takip edeceğimizi, sonuç alıncaya kadar çeşitli eylem ve etkinlikler gerçekleştirerek mücadeleye devam etme kararlılığında olduğumuzu tüm kamuoyuna ve yetkililere bildirmek istiyoruz.

TALEPLER HALK SAĞLIĞINI İLGİLENDİRİYOR

Taleplerimizin karşılanmasının sadece bizlerin koşullarını iyileştirmekle kalmayacağını; halkımızın da daha nitelikli, ücretsiz, erişilebilir ve anadilinde bir sağlık hizmetine kavuşacağını, tüm kamuoyunun bilmesini istiyoruz. Her kademede çalışan ve her meslekten sağlık emekçilerini, halkımızı bizlere katılmaya, sesimize ses vermeye davet ediyoruz.

Taleplerimiz:

1. Kamusal bir hizmet olan birinci basamak sağlık hizmetlerinin fiziki ve tıbbı donanımı ve ASM’ler kamu tarafından sağlanmalıdır.

2. Halkımıza nitelikli bir sağlık hizmeti sunabilmemiz için yeterli zaman ve olanak sağlanmalıdır. Koruyucu sağlık hizmetlerinin öncelendiği ve ekip anlayışını gözeten bir sistem inşa edilinceye kadar ASM sayısı, hekim başına 2 bin nüfusu aşmayacak şekilde artırılmalıdır.

3. Aile hekimliğinde güvencesiz ve kadrosuz istihdamı kabul etmiyoruz. ASM’lerde nüfus yapısına göre yeterli hemşire, ebe, teknisyen görevlendirilmeli; aşılama ve diğer koruyucu hekimlik uygulamaları desteklenmeli ve geliştirilmelidir. Aile hekimleri işveren olmamalıdır. ASM’lerde çalışan ebe, hemşirelere ödenecek ücret aile hekiminin çalışma kriterleri ile değil, kendi mesleki sorumluluklarına göre düzenlenmelidir. Aile sağlığı çalışanlarının kanun değişikliği gerektiren tavan ücreti katsayısı artırılmalıdır. 

4. ASM’lerde çalışan hekim, ebe, hemşire ve sağlık emekçilerine emekliliğe yansıyacak tek kalemden oluşan, insanca yaşamaya yetecek düzeyde; izin kullandıklarında, hastalandıklarında, çocuğu olduğunda veya ailesinden biri öldüğünde kesilmeyecek maaş ödenmelidir.

5. Sağlıkta şiddeti artıracak düzenlemeler değil şiddetin önlenmesini sağlayacak etkin ve caydırıcı tedbirler alınmalı, etkili şiddet yasası çıkarılmalı ve sağlık çalışanlarının can güvenliği sağlanmalıdır.

Fotoğraf: Evrensel

İlgili haberler
ASM emekçilerinin gözünden sağlık sisteminin çöküş...

SES Bursa Şubesi Eş Başkanı Huriye Melek Türk ile ASM'lerde gerçekleşen iş bırakma eylemlerini ve sa...

ASM'lerde iş bırakmanın 3. günü: 'Sağlıkta perform...

İş bırakma çağrısı yapan aile sağlığı merkezi çalışanları ve hekimler Ekmek ve Gül'e neden iş bırakt...

ASM’lerde iş bırakmanın 2. günü: Eziyet yönetmeliğ...

İş bırakma çağrısı yapan sendika ve meslek odası temsilcileri Ekmek ve Gül'e neden iş bıraktıklarını...