Son günlerde işçilerin sendikalaşma girişimleri ve ardından gelen toplu işten çıkarmalarla gündeme gelen giyim firması Koton, dün İstanbul mağazalarında çalışan bir işçiyi, sosyal medyada “Kotancalisanlari” isimli Instagram kullanıcısına ait hesabı takip ettiği ve paylaşımlarını beğendiği için tazminatsız işten attı.

Notere fesih ihbarında bulunan ve ihbar ve kıdem tazminatı ödenmeksizin işçinin işten atılmasını isteyen Koton’un vekili, işten atma gerekçelerini şu şekilde sıraladı: “Muhatap, müvekkilimiz şirketin bir çalışanı olup, muhatap hakkında yapılan incelemede muhatabın; Instagram sosyal medya uygulaması üzerinden bir süreden beri müvekkilimiz şirketi haksız ithamlarla kamuoyu ve müvekkilimiz şirketin kendi çalışanları nezdinde karalamaya çalıştığı, müvekkilimizi şirketin çalışanlarını kışkırtarak türlü gerekçelerle müvekkilimiz şirkete karşı itibarsızlaşma amacı güden, ‘Kotoncalisanlar’ kullanıcı adını kullanan Instagram kullanıcısına ait hesabı takip ettiği, söz konusu paylaşımları ‘like’ diye tabir edilen uygunluk beyanıyla desteklediği tespit edilmiştir.”

Koton işçileri bir süredir ağır çalışma koşulları, ve mobbing karşısında sendikalaşmak için uğraşıyordu. Daha önce de çeşitli gerekçelerle işten çıkarılan ya da istifaya zorlanan arkadaşlarının olduğunu ifade eden Koton işçileri, işverenin sendikalaşmaya engel olmaya çalıştığına dikkat çekiyor. İşçiler sendikalaşma haklarına saygı gösterilmesini istiyor.